Wie kann ich den Rosenthal Fair Debt Collection Practices Act des Staates Kalifornien nutzen, um einen Inkassodienst legal daran zu hindern, mich bei der Arbeit anzurufen?

Um ein Inkassobüro nach kalifornischem Recht rechtlich daran zu hindern, Sie am Arbeitsplatz anzurufen, müssen Sie es direkt darüber informieren, dass Ihr Arbeitgeber solche Anrufe verbietet. Am effektivsten geht das mit einer schriftlichen Mitteilung per Einschreiben. So gehen Sie vor: Schritt 1: Informieren Sie das Inkassobüro mündlich. Wenn das Inkassobüro Sie das nächste Mal an Ihrem Arbeitsplatz anruft, sagen Sie klar und ruhig: „Mein Arbeitgeber verbietet private Anrufe am Arbeitsplatz. Sie sind gesetzlich verpflichtet, mich unter dieser Nummer nicht mehr anzurufen.“ Notieren Sie Datum, Uhrzeit und den Namen des Mitarbeiters, mit dem Sie gesprochen haben. Diese mündliche Mitteilung alarmiert das Inkassobüro. Schritt 2: Schreiben Sie ein formelles Schreiben zur Einstellung der Kommunikation am Arbeitsplatz. Verfassen Sie ein einfaches, klares Schreiben an das Inkassobüro. Geben Sie Ihren vollständigen Namen, Ihre Adresse und die mit der Forderung verbundene Kontonummer an. Schreiben Sie: „Gemäß Abschnitt 1788.12(b) des California Rosenthal Fair Debt Collection Practices Act informiere ich Sie darüber, dass mein Arbeitgeber mir untersagt, Ihre Anrufe an meinem Arbeitsplatz entgegenzunehmen. Sie müssen die Kommunikation mit mir unter meiner geschäftlichen Telefonnummer sofort einstellen.“ Schritt 3: Senden Sie den Brief per Einschreiben. Bringen Sie Ihren Brief zu einem US-Postamt und senden Sie ihn per Einschreiben mit Rückschein. Dies kostet zwar etwas mehr, bietet Ihnen aber einen Einlieferungsbeleg und eine unterschriebene Karte des Inkassobüros, die als rechtlicher Nachweis für den Eingang Ihrer Forderung dient. Bewahren Sie Kopien Ihres Briefes und beider Belege auf. Schritt 4: Dokumentieren Sie jeden weiteren Kontakt. Ruft das Inkassobüro Ihren Arbeitsplatz nach einer angemessenen Frist (ca. 7–10 Tage) erneut an, protokollieren Sie dies. Notieren Sie Datum, Uhrzeit, Namen des Anrufers und den Inhalt. Dieses Protokoll ist ein wichtiger Beweis für einen Rechtsverstoß. Wichtige Details und Nuancen: Diese Mitteilung unterbindet lediglich Anrufe an Ihren Arbeitsplatz. Das Inkassobüro darf Sie weiterhin über Ihre private Telefonnummer oder Post kontaktieren, es sei denn, Sie fordern in einem separaten Schreiben die vollständige Einstellung der Kommunikation auf. Der Rosenthal Act gilt für externe Inkassobüros und in vielen Fällen auch für ursprüngliche Gläubiger, die ihre eigenen Schulden eintreiben. Warnungen und Einschränkungen: Die Einstellung der Anrufe löscht weder die Schuld noch hindert das Inkassobüro andere rechtliche Schritte, wie z. B. eine Klage gegen Sie. Wenn ein Inkassobüro Sie nach Erhalt Ihrer schriftlichen Mahnung weiterhin am Arbeitsplatz anruft, verstößt es gegen das Gesetz. Sie haben möglicherweise Anspruch auf Schadensersatz, Schadensersatz und Anwaltskosten. Dies sind allgemeine Informationen und stellen keine Rechtsberatung dar. In komplexen Fällen oder wenn ein Inkassobüro nach Ihrer Mahnung gegen das Gesetz verstößt, sollten Sie einen qualifizierten Anwalt in Kalifornien konsultieren, um Ihre Rechte zu wahren.